Wozu Ethnologie? Vom Studium zum Beruf

Wie bei vielen universitären Disziplinen gibt es auch hinsichtlich der Ethnologie kein Patentrezept für die Berufsfindung nach dem Studium. Aber gerade Ethnologie eignet sich in einer "globalisierenden Welt" als Voraussetzung für verschiedenste Berufsfelder - gerade auch außerhalb der Universitäten. Dies zeigt unsere Verbleibsstudie (siehe unten) aber auch der Blick auf entsprechende Studien und Veröffentlichungen anderer deutschsprachiger Ethnologieinstitute.

Hier schreiben zwei ehemalige Studierende unseres Instituts über Schlüsselqualifikationen und Berufsfelder.

In unserem Moodle "Praktikum und Praxis" stellen wir Infos zu aktuellen Praktikums- und Jobangeboten sowie Veranstaltungen zur Berufsorientierung bereit. Die entsprechenden Foren können auch abonniert werden, so dass Sie per mail über neue Ausschreibungen informiert werden. Der Einschreibeschlüssel zum Moodle lautet "Ethnopraktikum".

Die folgenden Publikationen vermitteln ein realistisches Bild der Situation und geben Hilfestellung zu einer Eigenpositionierung und der Planung der Berufsfindung:

• Brill, Saskia; Fischer, Jeannine-Madeleine; Neumaier, Katharina; Sökefeld, Martin (2019): Ethnologie ... und was dann? Ergebnisse der Verbleibstudie des Münchner Instituts für Ethnologie. Studien aus dem Münchner Institut für Ethnologie / Working Papers in Social and Cultural Anthropology, Bd. 27. München: Institut für Ethnologie, LMU München.

• BYLL, PETRA. 2003. Quo vadis EthnologiestudentInnen? Eine qualitative Untersuchung über Studienerfahrungen und Beschäftigungssituationen Münchner Ethnologie-AbsolventInnen der Abschluß-Jahrgänge 1990-2001. Magisterhausarbeit. München: Institut für Ethnologie und Afrikanistik. Electronic Document (pdf, 342 KB)
• LUGE-EHRHARDT, MARC VON ITTER UND MARTIN SÖKEFELD. 2001. Vom Studium in den Beruf: Ergebnisse einer Befragung der Absolventen des Studiums der Ethnologie an der Universität Hamburg. Hamburg: Institut für Ethnologie, Universität Hamburg. Electronic Document. "Vom Studium in den Beruf  [...]" (pdf, 289 KB)
• Verbleibstudie Universität Bonn (pdf 551 KB)

• Verbleibstudie HU Berlin (pdf, 1,6 MB)

• BOLLIG, MICHAEL UND CHRISTOPH BRUMANN. o. J. Ethnologen im Beruf: Eine Untersuchung des Kölner Instituts für Völkerkunde (pdf 130 KB). Köln: Institut für Völkerkunde, Universität Köln. Electronic Document. Available online.
• OBERSON, JOSÉ UND NICOLE GFELLER. 2002. Ethnologie und berufliche Praxis. Arbeitsblatt Nr. 20 des Instituts für Ethnologie. Bern: Universität Bern (pdf, 653 KB)
• PEIN, FRIEDERIKE. 2001. Eine empirische Untersuchung über Studienerfahrungen, Berufseinstieg und -verbleib Mainzer Ethnologie-AbsolventInnen der Jahrgänge 1992 bis 1999. Mainz: Johannes Gutenberg-Universität.
• SÖKEFELD, MARTIN. 2002. Ethnologinnen und Ethnologen im Beruf. Ethnoscripts: Analysen und Informationen aus dem Institut für Ethnologie der Universität Hamburg 4(2): 1-6.
• SÖKEFELD, MARTIN (Hrsg.). 2002. EthnologInnen im Beruf. Ethnoscripts: Analysen und Informationen aus dem Institut für Ethnologie der Universität Hamburg 4(2).

Ständig aktualisierte Nachrichten zum Thema finden sich im Journal Corporate Anthropology des Blogs antropologi.info.

Hinsichtlich konkreter Anwendungen der Ethnologie in der freien Wirtschaft ist folgende Rezension interessant:

• BACHMANN, CORDULA. 2001. Sammelrezension: 'Ethnologie und Wirtschaft'. Electronic Document.

Die Rezension bezieht sich auf die Bücher:

• DIEL-KHALIL, HELGA UND KLAUS GÖTZ. 1999. Ethnologie und Organisationsentwicklung. Managementkonzepte 3. Mering: Hampp Verlag. [ISBN: 3-87988-415-3]
• WISCHMANN, MAIKE. 1999. Angewandte Ethnologie und Unternehmen: Die praxisorientierte ethnologische Forschung zu Unternehmenskulturen. Interethnische Beziehungen und Kulturwandel 36. Hamburg: Lit-Verlag.